UPDATE Eurostat plasează România pe ultimul loc la angajarea tinerilor. Costul forței de muncă urcă în principalele sectoare ale economiei

Eurostat arată că România a înregistrat, în 2025, una dintre cele mai slabe performanțe din Uniunea Europeană în ceea ce privește integrarea tinerilor pe piața muncii după absolvire. Datele publicate de oficiul european de statistică indică o rată de ocupare de 72,7% în rândul absolvenților recenți cu vârste între 20 și 34 de ani. România se situează pe ultimul loc în clasamentul statelor membre, fiind devansată de toate celelalte țări din UE. Statisticile evidențiază și diferențe importante între nivelurile de educație și între femei și bărbați.

Update 14:01:

Costul forței de muncă a urcat cu până la 7,4% în România. Eurostat compară evoluția cu media UE

Potrivit datelor publicate de Eurostat, costul orar al forței de muncă a continuat să crească în primul trimestru din 2026, atât la nivelul Uniunii Europene, cât și în România. Țara noastră s-a situat printre statele membre care au raportat majorări peste media europeană, cu un avans anual de 3,8%, ușor peste nivelul de 3,6% consemnat la nivelul UE.

În perioada ianuarie-martie 2026, cele mai mari creșteri ale costului orar al forței de muncă au fost înregistrate în Ungaria (16,4%), Bulgaria (13,2%), Croația (9,2%), Lituania (8,6%), Polonia (7,2%), Cehia (7%), Grecia (6,4%), Slovacia (5,4%), Spania (5,1%), Portugalia (5%), Luxemburg (3,9%) și România (3,8%).

La polul opus s-au aflat Malta, cu o creștere de doar 1,3%, precum și Danemarca și Letonia, unde costul orar al forței de muncă a avansat cu câte 2,5%.

Datele Eurostat includ atât costurile salariale, cât și cheltuielile non-salariale suportate de angajatori, precum contribuțiile sociale. La nivelul Uniunii Europene, costurile salariale au crescut cu 3,7% în ritm anual în primul trimestru din 2026, în timp ce costurile non-salariale au înregistrat un avans de 3,2%.

În cazul României, evoluția pozitivă a fost susținută în principal de sectorul business, unde costul orar al forței de muncă a crescut cu 5,8%. În schimb, în domeniul non-business a fost raportată o scădere de 2,4%.

Analiza pe sectoare economice arată că cele mai importante majorări au fost consemnate în construcții, unde costul orar al forței de muncă a urcat cu 7,4%. În industrie, creșterea a fost de 6,2%, iar în servicii de 5,2%, toate aceste valori depășind ritmurile medii înregistrate la nivelul Uniunii Europene. În aceeași perioadă, la nivelul UE, costul orar al forței de muncă a crescut cu 4,2% în construcții, cu 3,6% în industrie și cu 3,4% în servicii.

Știrea Inițială

Eurostat arată că România are cea mai mică rată de ocupare a absolvenților din Uniunea Europeană

Datele publicate de Eurostat indică faptul că rata de ocupare a tinerilor cu vârste cuprinse între 20 și 34 de ani care au absolvit recent o formă de învățământ a ajuns la 83% la nivelul Uniunii Europene în 2025.

Comparativ cu anul precedent, indicatorul a înregistrat o creștere ușoară, de la 82,3% în 2024 la 83% în 2025. Evoluția este parte a unei tendințe pozitive observate în ultimul deceniu, rata de ocupare a absolvenților recenți crescând cu 7,5 puncte procentuale în ultimii 11 ani.

Statisticile mai arată că nivelul studiilor continuă să influențeze semnificativ șansele de angajare. Absolvenții de studii superioare au înregistrat în 2025 o rată de ocupare de 87%, cu aproape 10 puncte procentuale peste nivelul consemnat în cazul celor care au finalizat studii medii, unde rata s-a situat la 77,2%.

La nivel european, Malta a ocupat prima poziție în clasament, cu o rată de ocupare de 91% în rândul absolvenților recenți. Pe următoarele locuri s-au situat Germania, cu 90,6%, și Țările de Jos, cu 90,1%.

La polul opus s-au aflat Grecia, cu 62,4%, Italia, cu 71,8%, și România, cu 72,7%, țara noastră înregistrând a treia cea mai redusă rată de ocupare și ultimul loc în rândul statelor membre pentru integrarea absolvenților pe piața muncii.

Bărbații au avut șanse mai mari de angajare decât femeile în majoritatea statelor UE

Analiza publicată de Eurostat evidențiază și diferențe între femei și bărbați în ceea ce privește accesul la un loc de muncă după terminarea studiilor.

La nivelul Uniunii Europene, rata de ocupare în rândul absolvenților recenți a fost de 84,4% pentru bărbați și de 81,5% pentru femei, ceea ce indică un avantaj de aproape trei puncte procentuale în favoarea bărbaților.

În clasamentul statelor membre, Cehia a raportat cea mai ridicată rată de ocupare în rândul bărbaților, de 92,4%. Au urmat Țările de Jos, cu 92,1%, și Germania, cu 92%.

La celălalt capăt al clasamentului s-au situat Grecia, cu 56,8%, Italia, cu 73,3%, și România, cu 74,9%, acestea fiind țările cu cele mai reduse rate de ocupare pentru absolvenții de sex masculin.

În ceea ce privește femeile, cele mai bune rezultate au fost înregistrate în Malta, unde rata de ocupare a ajuns la 90,5%, urmată de Germania, cu 89%, și Austria, cu 88,8%.

Cele mai scăzute niveluri au fost raportate în Grecia, cu 68,6%, Italia, cu 70,2%, și România, cu 70,3%, ceea ce plasează și în acest clasament țara noastră printre ultimele locuri din Uniunea Europeană.

Potrivit datelor Eurostat, în 18 state membre ale Uniunii Europene rata de ocupare în rândul absolvenților recenți a fost mai ridicată pentru bărbați decât pentru femei, diferențele de gen continuând să fie vizibile pe piața muncii europeană.