Zeci de mii de muncitori străini ar putea să vină în România în 2022! Ministerul Muncii a dat vestea vineri, 21 ianuarie

Zeci de mii de muncitori străini ar putea să vină în România în 2022! Ministerul Muncii a dat vestea vineri, 21 ianuarie

SURSA FOTO: Dreamstime - industrie

Publicat de Leonard Bădilă la 21 ianuarie 2022, 19:12

Un nou proiect elaborat de Ministerul Muncii arată că, în anul 2022, contingentul de muncitori străini ar putea fi de 100.000. Aminitim că un proiect asemănător a existat și anul trecut, însă nu a fost adoptat.

Mii de muncitori străini ar putea să vină în România! Un proiect realizat de Ministerul Muncii vrea să creaască contingentul

Inițiativa legislativă are impact major asupra activității Ministerului Afacerilor Externe și a Ministerului Afacerilor Interne, Inspectoratului General pentru Imigrări (IGI), potrivit informațiilor prezente in nota de fundamentare.

În acest context, se propune modificarea organizării Ministerului Afacerilor Externe în sensul „suplimentării cu minimum 60 de posturi” și a Ministerului Afacerilor Interne – IGI cu 92 de posturi.

Ar fi nevoie de angajarea mai multor persoane la MAE și MAI pentru că verificarea documentației și avizele reprezintă un volum mare de muncă, potrivit informațiilor din document.

Amintim că anul trecut, până la 22 decembrie, au fost acordate 30.656 vize pentru muncitori străini. Acest lucru a fost realizat în contextul în care contingentul a fost de 50.000. Așadar, 100.000 de vize nu s-ar putea procesa în timp util dacă nu crește numărul de angajați, conform notei de fundamentare.

De ce nu a fost adoptat proiectul de anul trecut?

Anul trecut, Romulus Badea, vicepreședinte al Patronatului importatorilor de forță de muncă, a declarat că „autoritățile încearcă să tempereze avântul de angajare și să gestioneze numărul de dosare rămase din urmă”.

„Până acum autoritățile încearcă să tempereze avântul de angajare și să gestioneze numărul de dosare rămase din urmă. Pe tot parcursul anului trecut au fost depășiți de situație. Acum încearcă să se reașeze, dar se duce 10% din durata anului. Cele care au fost soluționate pozitiv anul trecut până la 31 decembrie sunt în faza de tipărire și înmânare.

Cele care nu au fost soluționate până atunci și care au ajuns la analiză sunt respinse acum, ori e notificat clientul să retragă dosarul. Dosarele depuse fizic și care sunt soluționate acum sau se comunică angajatorului să și le retragă, alea au așteptat și ele 2 luni ca să fie depuse fizic. Au depus fizic și acum dosarul nu poate fi soluționat că nu e contingent. Acum suferă cei care au depus anul trecut și nu au prins contingentul la 31 decembrie”, a declarat Romulus Badea, vicepreședinte al Patronatului importatorilor de forță de muncă.

Informații articol
Despre autor
Leonard Bădilă

Am finalizat Facultatea de Litere și Limbi Străine în cadrul Universității Hyperion din București, iar ulterior am absolvit masterul la Facultatea de Jurnalism, specializarea Comunicare Mediatică și Publicitate, în cadrul aceleiași universități. Colaborarea cu Capital.ro a început în anul 2019.

Condiții de preluare

Informațiile publicate de capital.ro pot fi preluate de alte publicații online doar în limita a 500 de caractere și cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.