Comitet de etică: Renault ar trebui să revizuiască remuneraţia directorilor

Grupul auto Renault ar trebui să facă „modificări semnificative” asupra modului de remunerare a directorilor, a apreciat joi un comitet de etică înfiinţat de principala organizaţie a angajatorilor francezi, informează Reuters.

Afep-Medef, o instanţă creată în 2013 pentru a veghea la respectarea unui cod de etică care vizează toate aspectele guvernanţei unei companii, precizează într-un comunicat că şi-a trimis recomandările către directorul general de la Renault, Carlos Ghosn, în urma polemicii care a apărut cu privire la remuneraţia acordată şefului de la Renault pentru anul 2015. 

"Comitetul de guvernanţă consideră că spiritul codului Afep-Medef şi principiile democraţiei acţionariale impun ca boardul, după consultări cu principalii acţionari, să introducă modificări semnificative asupra modului de remunerare", se arată în comunicatul de presă. 

La finele lunii trecute, Consiliul de Administraţie de la Renault a decis să nu modifice remuneraţia lui Carlos Ghosn, după ce anterior Adunarea Generală a Acţionarilor a respins cu 54,12% din voturi o rezoluţie cu privire la remuneraţia de 7,251 milioane de euro acordată lui Carlos Ghosn pentru 2015. 

Remuneraţia lui Carlos Ghosn a inclus un salariu fix de 1,23 milioane euro, o componentă variabilă de 1,737 milioane de euro şi alte 4,18 milioane de euro sub formă de bonusuri şi acţiuni. Remuneraţia de care beneficiază Carlos Ghosn pentru postul de preşedinte director general de la Renault se adaugă celei de opt milioane de euro de care a beneficiat Ghosn anul trecut în calitate de CEO al Nissan. 

Statul francez deţine 19,74% din acţiunile Renault dar controlează 20% din drepturile de vot. 

AGERPRES