Marian Sârbu: Contractul de muncă pe termen nedeterminat rămâne regula

În noul Cod al Muncii, contractual individual de muncă pe termen nedeterminat rămâne regula, iar cel pe perioadă determinată va fi excepţia, a spus preşedintele Uniunii Naţionale pentru Progresul României după întrevederea cu premierul Emil Boc.

El a mai arătat că în ceea ce priveşte contractile collective de muncă, acestea vor fi reglementate ulterior printr-o lege specială.
Premierul are programate, marţi, consultări separate cu grupurile parlamentare ale UDMR,UNPR şi PDL privind proiectul de modificare a Codului Muncii, precum şi posibilitatea de adoptare a proiectului prin asumarea răspunderii Guvernului în faţa Parlamentului.