Bomba serii! Florin Cîțu anunță un cutremur în sistemul public din România: Voi propune luni în coaliţie
Premierul Florin Cîțu va propune luni în coaliția de guvernare o măsură revoluționară ce ar putea schimba totul în administrația publică. Premierul a precizat că sunt vizate anumite funcții de conducere din administrația publică locală și centrală. Primarul se la sectorul 6 a spus că este știrea lunii.
Premierul Florin Cîțu a declarat joi seara că va propune în coaliţia de guvernare ca în administraţia publică locală şi centrală anumite funcţii de conducere, cum este cea de director general sau de secretar general, să fie pe mandat.
„Voi propune luni în coaliţie ca în administraţia publică locală şi centrală anumite funcţii de conducere, cum ar fi cea de director general, de secretar general, de secretar general adjunct, să fie pe mandat. Mandat de maxim 6 ani, la 3 ani cu reînnoirea mandatului, cu evaluare, exact cum se întâmplă în toate ţările dezvoltate în administraţia publică, mandat după care vei avea reevaluarea. Vă dau un exemplu: dacă eşti secretar general într-un minister, legat de ministru mandatul, când vine un nou ministru trebuie să fii reconfirmat. Trebuie să începem să avem o administraţie publică responsabilă”, a precizat Florin Cîțu, într-o emisiune la Digi 24.
El a adăugat că în aceste funcţii va propune să se facă şi „o rotaţie”.
„După două mandate trebuie să te muţi în alt departament. Lucrurile trebuie să se mişte în această direcţie, trebuie să avem un aparat de funcţionari publici performanţi, care să fie evaluaţi transparent şi remuneraţi în funcţie de performanţă. Astea sunt lucrurile pe care vreau să le implementăm”, a subliniat prim-ministrul Florin Cîțu.
Ciucu: „Știrea lunii…”
Primarul Sectorului 6, Ciprian Ciucu a postat pe pagina sa de Facebook despre această propunere a premierului Florin Cîțu. Primarul îl susține pe premier în această decizie, considerând că „întregul sistem public trebuie resetat” și „pus pe baze de performanță”
„Știrea lunii… Florin Cîțu va propune coaliției PNL-USR-PLUS ca directorii generali din administrația publică să nu mai fie inamovibili ci să fie numiți pe baza unui contract care să aibă la bază indicatori de performanță.
Sunt în sistemul public directori generali care au si 10, 15, 20 de ani pe funcție. Sunt mai puternici decât miniștrii, primarii sau secretarii de stat. Unii au afaceri cu sistemul pe care îl patronează. Demnitarii trec, ei sunt eterni. Nu dau seama în alegeri, nimic nu-i clintește și motivează ca să performeze. Doar propriile lor interese.
Cred că am depășit acea etapă, cu funcția publică bazată exclusiv pe carieră și vechime și trebuie ca pentru nivelurile superioare să trecem la un sistem bazat pe performanță.
Am reflectat mult asupra acestui subiect, cunosc sistemele publice ale mai multor state, am fost un an de zile la conducerea ANFP. Întregul sistem public trebuie resetat, scuturat, pus pe baze de performanță și cu un sistem de salarizare unitar și echitabil. Susțin propunerea premierului!”, a scris Ciprian Ciucu pe pagina sa de Facebook.
Am venit la Capital în vara anului 2019, fiind prima mea experiență ca jurnalist după ce am lucrat oarecum de cealaltă parte a baricadei, în monitorizarea presei, mai bine de 8 ani. Înainte de a intra în presă, am lucrat o scurtă perioadă de timp în proiectare în Autocad pentru construcții civile și industriale. Am fost și sunt pasionat de tehnologie, precum și de ultimele trend-uri din acest domeniu. M-a fascinat întotdeauna și am avut norocul să fiu într-o generație care a beneficiat din plin de ea și putut vedea exact ce impact, pozitiv sau negativ, poate avea asupra lumii.
Informațiile publicate de capital.ro pot fi preluate de alte publicații online doar în limita a 500 de caractere și cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.





