Lipsa recruților în Germania amenință obiectivele militare
După invazia Rusiei în Ucraina, Germania a început un proces de consolidare a capacităților militare, dar recrutarea voluntară nu produce rezultatele așteptate. Bundeswehr are nevoie de 100.000 de militari suplimentari în următorii ani pentru a-și îndeplini angajamentele față de NATO.
Boris Pistorius a explicat că actualul model de recrutare se bazează pe voluntariat, dar dacă numărul celor înscriși nu va acoperi nevoile sistemului, reintroducerea serviciului obligatoriu devine o opțiune serioasă.
Un proiect de lege în acest sens ar putea intra în vigoare începând cu data de 1 ianuarie 2026.
„Modelul nostru se bazează inițial pe participarea voluntară”, a declarat Pistorius într-un interviu.
„Dacă va veni momentul în care vom avea mai multă capacitate disponibilă decât înscrierile voluntare, atunci vom putea decide să o facem obligatorie”, a adăugat el.
Presiuni pentru creșterea capacității de apărare
Conservatorii germani, parteneri de coaliție ai social-democraților (SPD), susțin atât majorarea cheltuielilor militare, cât și posibilitatea revenirii la serviciul militar obligatoriu. SPD, partidul ministrului Pistorius, rămâne în general favorabil soluțiilor voluntare.
Andreas Henne, comandantul Diviziei de Securitate Internă, a declarat că este momentul să se accelereze recrutările și să se investească în echipamente, infrastructură și personal. În opinia sa, Germania a pornit pe calea corectă, dar ritmul trebuie crescut semnificativ.
Ținte ambițioase pentru bugetul apărării
În paralel cu dezbaterea despre serviciul militar obligatoriu, Germania este presată să își majoreze bugetul pentru apărare. Cancelarul Friedrich Merz și-a exprimat acordul față de propunerea secretarului general al NATO, Mark Rutte, de a crește bugetele apărării la 3,5% din PIB, cu o alocare suplimentară de 1,5% pentru infrastructură și sectoare conexe.
Această abordare ar duce cheltuielile totale legate de apărare la 5% din PIB, exact nivelul cerut de fostul președinte american Donald Trump, dar mult peste actualul obiectiv de 2%, pe care Germania încă nu îl atinge.
Germania se confruntă cu o criză de personal și subfinanțare în domeniul apărării. Revenirea la armata obligatorie ar marca o schimbare semnificativă de direcție după renunțarea la acest sistem în 2011. Dacă situația nu se îmbunătățește prin recrutare voluntară, autoritățile par pregătite să ia măsuri radicale pentru a-și respecta angajamentele internaționale.
