CEDO dă dreptate unui angajat român care a fost concediat după monitorizarea corespondenţei sale electronice
Curtea Europeană a Drepturilor Omului (CEDO) a dat dreptate marţi unui angajat român care fusese concediat în urmă cu 10 ani după ce a fost monitorizat folosind internetul în scopuri personare la serviciu, potrivit Agerpres.
Judecătorii Marii Camere, instanţa supremă a CEDO statuând în apel o decizie din 2016, au considerat că 'autorităţile naţionale (române) nu au protejat în mod corect dreptul lui Bogdan Mihai Bărbulescu la respectarea vieţii şi a corespondenţei sale private şi astfel nu au asigurat un echilibru just între interesele în cauză', se menţionează în decizia CEDO adoptată cu 11 voturi pentru şi 6 contra.
Aşadar, s-a încălcat articolul 8 (dreptul la respectarea vieţii private şi de familie, a domiciliului şi a corespondenţei) al Convenţiei europene privind drepturile omului, potrivit unui comunicat al CEDO.
Informațiile publicate de capital.ro pot fi preluate de alte publicații online doar în limita a 500 de caractere și cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.





