Bostan: Slăbiciunea noastră constă în slăbiciunea liderilor
Slăbiciunea noastră constă în slăbiciunea leaderilor, în slăbiciunea oamenilor inteligenţi, pentru că şi-au pierdut încrederea şi speranţa în capitalul uman şi în forţa acestei ţări, a declarat luni ministrul Comunicaţiilor şi pentru Societatea Informaţională, Marius Bostan, la o conferinţă de specialitate.
'Slăbiciunea noastră constă în slăbiciunea leaderilor, în slăbiciunea oamenilor inteligenţi, pentru că şi-au pierdut încrederea şi speranţa în capitalul uman şi în forţa acestei ţări. Dacă toţi oamenii care au încredere în ţara asta ş-ar pune traista în băţ şi o zi din viaţa lor să meargă într-un sat din România, într-o comunitate defavorizată din cartierul Ferentari, să încerce să stea de vorbă cu leaderii, eu cred că vom schimba România foarte repede. 2018 este o ţintă rezonabilă să facem acest lucru', a afirmat Marius Bostan la conferinţa 'Capitalul uman al României – forţa de muncă adecvată din economie şi producătorul de valoare adăugată în societate: cum recuperăm ce am ignorat în ultimii 25 de ani'.
De asemenea, acesta a lansat ideea ca 1.000 de companii să 'adopte' fiecare câte un sat şi să încerce schimbarea mentalităţilor.
'Pentru 2018, an în care vom sărbători 100 de ani de la Marea Unire, nu mai trebuie să avem două Românii, o Românie aici, o Românie în afară. Trebuie să fie strâns legate aceste Românii. O Românie în mediul rural, o Românie în mediul urban. Iată două Românii fantastic de dezunite, să spunem aşa. Iar aceasta nu ţine doar de Guvern, ţine de fiecare dintre noi. Ţine de fiecare companie. Ce ar însemna dacă fiecare din 1.000 companii din top spune 'eu adopt un sat'. Adoptare în sensul că măcar o dată pe lună să meargă din board-ul companiei, sau o dată la trei luni, să meargă în acel sat, să discute cu leaderii comunităţii şi să facă această vizită doar pentru schimbarea mentalităţilor, întărirea unor principii şi valori fundamentale şi oferirea unui drum. Aceasta au făcut înaintaşii noştri acum 100 de ani când au modernizat România. Au mers din sat în sat şi atunci nu era internet, nu erau telefoane mobile, nu erau maşini. De ce au putut?', a afirmat Marius Bostan. AGERPRES
M-am angajat la site-ul capital.ro într-o perioadă în care online-ul aproape că nu exista, iar printul era, încă, la o așa de mare putere încât oamenii de la site erau percepuți, cumva, drept oaia neagră a redacției. Cineva ar putea spune că am fost un om cu viziune, care știa că epoca printului va apune. Ei bine, nu, n-am fost. Nu m-aș fi gândit niciodată că oamenii vor ajunge să citească știrile pe internet în felul în care le citesc astăzi: a apus până și epoca desktopului, iar știrile sunt consumate în proporție de 80% de pe telefon. Mediul ăsta care se numește online are o mare trăsătură: schimbarea, iar dacă tu, cel care lucrezi în mediul online, nu te adaptezi în permanență la schimbare, nu reziști. Altă cale nu e. Pentru mine, site-ul capital.ro reprezintă nu doar un loc de muncă, este însuși mediul în care m-am format ca om și în care am devenit persoana care este astăzi. Pentru mine, capital.ro este un mod de viață...
Informațiile publicate de capital.ro pot fi preluate de alte publicații online doar în limita a 500 de caractere și cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.




