Anunț major pentru toți salariații! Apare un nou tip de concediu
Adaugă-ne ca sursă preferată
Urmărește pe Google News
Anunț major pentru salariații care au copii mici. Toți vor putea cere acest lucru angajatorului. Totul este prevăzut într-o directivă europeană ce trebuie transpusă până în anul 2022.
Sunt vizați cei care au copii în vârstă de până la opt ani. Aceștia pot cere angajatorului un program flexibil de muncă, potrivit directivei europene.
Este vorba despre Directiva europeană nr. 1.158/2019. Aceasta trebuie transpusă până la începutul lunii august 2022.
Limita de vârstă este de 8 ani, dar fiecare stat din UE poate să impună o limită mai mare. Refuzul angajatorului va trebui motivat, scrie în proiect.
Angajatorul poate reveni la un program normal înainte de a i se termina perioada în care ar fi avut un program flexibil. Această directivă vine în sprijinul părinților care au copii mai mici de opt ani.
Acest drept poate fi condiționat de angajator. Se va ține cont de vechimea în muncă.
Mai mult, se introduce un nou tip de concediu, cel de îngrijitor, De asemenea, se modifică durata concediului de paternitate și a concediului de creștere a copilului.
Pentru a intra în vigoare, directiva trebuie transpusă de țara noastră.
Recomandările noastre
Ca orice tânără, absolventă de jurnalism, ma visam la TV. Am crescut privindu-le pe Andreea Esca și pe Corina Caragea și visam să ajung și eu așa. Majoritatea studenților din ziua de astăzi se visează pe micile ecrane, doar că viața te duce pe drumuri la care nu te-ai fi gândit vreodată. Drumul meu în presă a început în presa scrisă, în online. Fără experiență, am început la Bugetul.ro, un mic site economic. Pasul cel mare a venit odată cu Capital, locul unde mă aflu și acum. Deși am absolvit un master în comunicare politică, am fost speriată la început, dar cu oamenii potriviți lângă mine am prins curaj. Vreau să cred că pot scrie despre orice, și pot! Despre mine aș putea să vă vorbesc până mâine, dar vă voi spune doar că iubesc să călătoresc și îmi plac filmele.
Informațiile publicate de capital.ro pot fi preluate de alte publicații online doar în limita a 500 de caractere și cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.