Oarecum surprinzător, în segmentul de vârstă 18-25 de ani ponderea celor care nu au avut o relație de dragoste la job are nivelul cel mai ridicat (60%), pondere egală cu cea a respondenților cu vârste între 25-55 ani care au confirmat astfel de relații.

În ceea ce privește partenerul, 25% dintre respondenți spun că au avut o relație cu un coleg sau cu o colegă, 12% au avut o relație cu un furnizor sau partener extern, iar 19% este ponderea celor care au recunoscut că au avut o relație cu superiorul direct. 

Marea majoritate a celor implicați într-o relație amoroasă la locul de muncă erau singuri la acel moment (62%), 18% erau deja într-o relație, iar 20% au recunoscut că erau căsătoriți.

25% dintre cei care au avut o relație la locul de muncă au ajuns la altar de mână cu colegul sau colega de birou, ponderea fiind mai mare în rândul femeilor (28% femei vs. 20% bărbați).

La întrebarea "Ce influență a avut relația la locul de muncă asupra carierei tale", 17% au spus că unul dintre parteneri a trebuit să părăsească compania în următorul an. Cu o pondere apropiată – 16%, sunt cei care au afirmat că relația de la locul de muncă i-a ajutat să se dedice și mai mult jobului, în timp ce doar 7% dintre respondenți afirmă că relația i-a ajutat să avanseze în carieră. În restul cazurilor, relația nu a influențat evoluția profesională a respondenților.

Sondajul eJobs a fost efectuat la nivel naţional, în perioada 1-12 februarie 2017, pe un eşantion de 1.242 de respondenți, cu vârste curprinse între 18 și 55 de ani. 2 din 3 respondenți sunt femei și mai mult de jumătate dintre aceștia au vârsta cuprinsă între 25 și 40 de ani.